A Secretaria Municipal de Educação e Cultura de Guaraí desenvolveu, ao longo do segundo semestre de 2025, o projeto “Saúde e Bem-Estar: Renovar, Recarregar, Respirar!”, uma iniciativa voltada à promoção da saúde física, emocional e espiritual dos profissionais da rede municipal de ensino, reconhecendo o cuidado com o servidor como elemento estratégico para a melhoria da qualidade do trabalho educacional.
As ações foram executadas de forma contínua e planejada, contemplando diversos segmentos da Rede Municipal de Ensino, entre gestores, coordenadores, professores, equipes administrativas, auxiliares, monitores e profissionais de apoio. A programação integrou orientações em saúde, práticas corporais, momentos de acolhimento emocional, reflexão e valorização humana, contribuindo para a construção de um ambiente institucional mais equilibrado, saudável e colaborativo.
Segundo a idealizadora do projeto, Vanuza Vila Nova, a iniciativa nasceu da necessidade de olhar o profissional de forma integral.
“Cuidar da saúde emocional, física e espiritual dos servidores é essencial para fortalecer as relações no ambiente escolar e garantir melhores condições de trabalho e de aprendizagem”, destacou.
Os encontros contaram com a atuação de profissionais das áreas da saúde, educação física e desenvolvimento humano, que conduziram práticas acessíveis e aplicáveis à rotina laboral, com foco em autocuidado, ergonomia, técnicas de respiração, equilíbrio emocional e comunicação positiva.
Para o secretário municipal de Educação, Sebastião Mendes, o projeto representa um avanço significativo na valorização dos profissionais da educação.
“Observamos uma melhora evidente no desempenho das atividades, no clima organizacional e na produtividade dos servidores. Cuidar de quem educa é investir diretamente na qualidade da educação. Por isso, a intenção da gestão é ampliar esse projeto em 2026, alcançando ainda mais profissionais”, afirmou.
Como resultado, foi registrado expressivo engajamento dos participantes, com relatos de renovação emocional, redução de tensões, fortalecimento das relações interpessoais, maior consciência corporal e sentimento de valorização profissional. A avaliação institucional aponta que o projeto alcançou seus objetivos e se consolidou como uma ação estratégica de cuidado, humanização e valorização dos profissionais da educação municipal.
Projeto “Saúde e Bem-Estar: Renovar, Recarregar, Respirar!”
